Das schönste Miro-Board der Welt

ist Teil einer magischen Smart Learning Experience. Das schönste Miro-Board der Welt dient der Orientierung, Inspiration, Motivation und Kollaboration. Gleichzeitig visualisiert es alle relevanten Lernstationen in Form von Inseln, die man nach und nach zusammen mit der Crew erobern kann. Die individuellen Key Learnings werden dokumentiert und in Schatzkisten gefüllt.

Das schönste Miro-Board der Welt gibt aber nicht nur eine Struktur, sondern repräsentiert ein stringentes Storytelling, das Lernen zum Erlebnis macht:

Learn like a PIRATE ist ein Akronym und steht für Peer Collaboration, Improvement Focus, Responsibility, Active Learning, Twenty-First Century Skills & Empowement.

Paul Solarz, 2015

Genau das setzen wir konsequent in unserer Smart Learning Facilitator Ausbildung um. Alle Details zum Ablauf, den Zielen und den Kosten findest du hier.

Es geht darum, Lernangebote in Unternehmen wirksamer zu gestalten. Es geht darum, L&D Fähigkeiten und Kompetenzen auszubilden, die es jedem ermöglichen, aus einer passiven Wissensvermittlung eine aktive Learning Journey zu gestalten. Es geht darum, Magic Moments of Learning zu ko-kreieren. Und es geht darum, neueste Technologien wie AI & XR zu nutzen, um die notwendige Transformation des Lernens aufs nächste Level zu heben.

Dafür nutzen wir das schönste Miro Board der Welt sowie neueste AI & XR Tools + Plattformen, mit denen auch du innerhalb von wenigen Tagen wunderbare Magic Moments of Learning gestalten kannst.

Warum schreibe ich heute über schöne Miro-Boards??

Design & Ästhetik haben einen positiven Einfluss auf die Lernwirksamkeit.

Wer das schönste Miro-Board der Welt an Tag 1 seiner Learning Journey „betritt“ würde am liebsten sofort aktiv werden und alles erkunden. Man wird neugierig und möchte zur nächsten Insel schippern. Zudem weiß man immer wo man ist, wo man schon war und was noch kommt. Lerntheoretisch betrachtet hat das viele Vorteile, v.a. bei komplexeren Lerninhalten. Abseits der ganzen Lehr- und Lerntheorie macht es aber auch einfach Spaß. Und genau das brauchen wir für effektives Lernen. Positive Emotionen und menschliche Verbundenheit.

Das Board navigiert die Teilnehmenden der Smart Learning Facilitator Ausbildung durch die vier ko-kreativen Online-Trainingstage und vermittelt gleichzeitig wissenschaftlich fundiertes KnowHow von Smart Learning Strategie, Formate & Toolkit bis hin zu AI & XR Hacks inkl. Futures Literacy Grundlagen.

Die Smart Learning Journey wird dabei durch mich und weitere Fachexpert:innen begleitet.

Was wir wissen: Passives Konsumieren (aka traditionelles Lernen) mittels Videokurse auf diversen E-Learning-Plattformen reicht nicht aus, um ein wirksames Upskilling der Belegschaft sicherzustellen. Für eine nachhaltige Kompetenzentwicklung braucht es mehr.

Wirksames Lernen gelingt nur durch eine gute Balance aus Instruktion, Reflektion & Konstruktion.

Was wir brauchen: Ausgewählte Inhalte, die auf die Zielgruppe zugeschnitten sind, Zeit zur Reflektion (alleine oder im Team) und v.a. aktives Üben bzw. Praktizieren von neu gelernten Tätigkeiten.

Genau das leben wir in der Smart Learning Facilitator Ausbildung.

Wer in seiner Organisation für die Weiterbildung und das lebenslange Lernen verantwortlich ist oder andere Unternehmen berät, wie Lernen bzw. modernes Learning Experience Design im Jahr 2025 gestaltet werden kann, der hat die Möglichkeit, sich zum nächsten Start der Smart Learning Facilitator Ausbildung am 20./21.03.25 und 27./28.03.25 anzumelden.

In der Ausbildung zeige ich euch u.a., wie ihr KI-basierte 3D-Modellierung nutzen könnt, um nachhaltige „AHA-Momente“ mit abstrakten Lerninhalten positiv zu verknüpfen. So gelingt es uns, auch schwierige Inhalte kognitiv zu verankern, die man auch viele Jahre später noch abrufen kann. Visual Thinking is Key.

Wie wäre es, wenn du jegliche Lerninhalte als „Magic-Moment“ designen könntest?

Mit „Text-to-3D-Tools“ können wir JEGLICHE IDEEN als 3D-Objekte designen und via Augmented Reality (AR) in die physische Welt einbetten. Das könnte ein fiktiver rosaroter Gummibär oder auch eine reale, komplexe Produktionsanlage sein, die wir anhand der verfügbaren 3D-Dateien als Lernobjekt weiterverarbeiten.

In der letzten Facilitator Ausbildung haben wir 3D-Modelle gepromptet, bearbeitet und distribuiert. Wie wäre es mit einer Insel, auf der eine Palme und eine Schatzkiste steht?? Dank KI fertig in wenigen Minuten.

Die weitere Bearbeitung erfolgte in einer XR-Plattform. Hier konnten wir nicht nur unsere Key Learnings, sondern auch unseren KI-basierten „Learn like a Pirate-Song“ hinterlegen. Love it!!

Starte das Jahr mit den SMART LEARNING PIRATES und baue deine wichtigsten L&D-EdTech-Skills aus. Lerne alle notwendigen AI, XR und Smart Learning Hacks, um eine passive Wissensvermittlung in eine wirksame Learning Journey zu transformieren. In unserem Programm lernst du alles, um Smart Learning fundiert in der Praxis zu verankern 🤩 Und das alles in nur 4 Tagen zzgl. Peer-Learning-Phase:

Konkret geht es um eine wirksame Kombination aus STRATEGIE, TECH & METHODEN HACKS:

Du hast direkt Lust bekommen mit an Bord zu hüpfen und du möchtest Teil der nächsten Kohorte im März 2025 werden? Die letzte Smart Learning Journey war ausgebucht, also entscheide dich jetzt:

Serve your Spot NOW.

Die Ausbildung basiert auf mehr als 5 Jahren Smart Learning Forschung sowie 20 Jahre Berufserfahrung. Die theoretischen Grundlagen inkl. Handlungsempfehlungen für die Praxis sind 2024 in meinem Buch „Smart Learning Design“ im Haufe Verlag erschienen. Strategisch & wissenschaftlich fundiert, technologisch auf höchstem Niveau, didaktisch wirksam und maximal innovativ.

Für alle, die noch am Überlegen sind:

Nächste Woche biete ich am 15.01.25. um 11:30 Uhr ein kostenfreies Webinar zur Smart Learning Facilitator Ausbildung auf LinkedIn an. Komm gerne vorbei!! Dort erfährst du alles zu den Inhalten, der Zielgruppe und den technischen Voraussetzungen.

Was ist das Besondere an der Smart Learning Ausbildung?

Mein Motto „CREATE EXPERIENCES NOT LESSONS“ ist der rote Faden in allem, was ich tue, was ich sage und was mich antreibt.

Menschen lassen sich durch Gefühle leiten, nicht durch Führungskräfte.

Ich sehe es als meine Aufgabe, Bildung besser zu gestalten und v.a, das unliebsame LERNEN mit positiven Gefühlen zu besetzen, denn die meisten Menschen haben schlechte Erfahrungen beim Lernen gemacht.

Ich schätze Menschen. Ich möchte Menschen verstehen und die lebenslange Weiterbildung leicht gestalten. Ich interpretiere Lernen als Geschenk. Auf Augenhöhe, in beide Richtungen.

Menschen lieben Geschenke. Wie wäre es, wenn wir „LERNEN“ wie ein Geschenk verpacken und auch so gestalten? In der Smart Learning Facilitator Ausbildung kannst du genau das erleben. Create Experiences, not Lessons. Was gehört alles dazu?

  1. Vor der Ausbildung gibt es das „Pirates Surviaval Kit“ im Wert von über 100 Taler als Geschenk per Post, aka Pre-Boarding. Lass dich überraschen 🏴‍☠️🏝️🦜
  2. Während der Learning Journey orientieren wir uns beim Storytelling am Buch von Paul Solarz (2015) und manifestieren die Idee von „Learn like a Pirate“ auch im beruflichen Kontext 📖
  3. Das schönste Miro-Board der Welt begleitet und motiviert dich jeden Tag 😊 Credits gehen hier an Lars Baumann, der mit seinem grandiosen UX/ UI Design innovative Lernwelten ermöglicht sowie and Martin Eymer sowie Frank Pomereinke von der hydra newmedia GmbH, ohne die weder das Konzept noch das Board in 2021 zustande gekommen wäre 🙏🙏🙏🙏
  4. Ohne Piratifizierung keine Journey……du reist nicht alleine, sondern mit deiner Crew und erweiterst deinen Horizont in der Smart Learning Pirates Community, wo du dich auch nach der Weiterbildung mit über 700 Smart Learning Members austauschen und gemeinsam wachsen kannst 🗨️
  5. Wissenschaft erleben. Vorträge kennen wir alle. Auch die Grenzen im Kontext Learning. Erlebe Wissensvermittlung neu. Adaptiv und personalisiert. Die hybride Vernissage macht´s möglich 🤩
  6. Wir wollen Komplexität nicht reduzieren, sondern sichtbar, besprechbar und bearbeitbar machen. Dafür nutzen wir wissenschaftlich fundierte Frameworks und Reifegradanalysen, die datenbasierte Entscheidungen ermöglichen 🔎
  7. Interaktion und Ko-Kreation sind leitende Prinzipen. So starten wir jeden Tag nach einem fluffigen CheckIn mit einer kniffligen Team-Challenge ✌️😎
  8. Alle geteilten Methoden Hacks für Gamification, Active Learning, AI Must Haves und Co werden als Toolkit lizensiert und nachträglich zur Verfügung gestellt 🎯
  9. Alle Übungen und Anleitungen zur Erstellung von Magic Moments stehen auch nach der Ausbildung zur Verfügung 🪄
  10. Neben dem Ask Dr. Sirkka Freigang Bot als “Smart Learning Expert” nutzen wir weitere L&D-Learning Bots und zeigen, wie man eigene digitale Lernassistenten auf Basis von ChatGPT erstellen und für L&D Szenarien sinnvoll nutzen kann 🤖🤖🤖

Last but not Least ist es mir wichtig, den Gedanken von Smart Learning weiter in die Welt zu tragen. 2021 fing alles mit der Smart Learning Community an, die mittlerweile über 800 Personen umfasst. Die Smart Learning Facilitator Ausbildung ist speziell auf L&D Professionals aus der Corporate Welt zugeschnitten.

Dennoch bin ich davon überzeugt, dass wir Smart Learning Konzepte auch im öffentlichen Bildungssystem sinnvoll einsetzen können. Von daher ist es mir ein Anliegen, Akteuren aus dem öffentlichen Bildungsbereich, also Vertreter:innen von (Hoch)Schulen, Berufsschulen und Co. die Möglichkeit zu geben, an der Ausbildung (kostenfrei) teilzunehmen. Demnächst wird es hier wieder die Möglichkeit geben, sich offiziell zu bewerben. Stay tuned, more information coming soon. Anbei ein paar Testimonials zu den letzten Kohorten:

Zudem wird es wieder einen Platz für einen neuen Smart Learning Ambassador geben. An dieser Stelle nochmal herzlichen Glückwunsch an Kathrin Lichius, die als erster Smart Learning Ambassador maximal piratifiziert wurde und uns super professionell unterstützt hat. Neue Bewerbungsmöglichkeiten findet ihr in den nächsten Wochen auf meinem LinkedIn-Account.

Kommentar verfassen